王经理张了张嘴，想辩驳什么。
但老板才是工厂的主人。
老板都出来和稀泥，不追究乔软软责任。
他一个打工牛马还能说什么。
可我知道王经理想说什么。
设计部把设计稿发给印刷厂之前，需要进行转曲。
然而用办公室那破电脑转曲，快则十几分钟，慢则一个钟。
印刷厂的人从不打开没转曲的文件，只会打回设计部让重做。
所以，乔软软的手再滑能连滑十几分钟?
虽然不理解乔软软做这事的动机，但她绝不是不小心点错发送邮件这么简单。
事后王经理要我开除乔软软。
她才进公司一周，正是快刀斩乱麻的好时机。
可是，乔软软不是我亲自招进来的。
她是老板不知从哪个垃圾场淘回来的。
想开除她，就要找老板商量。
只不过目前老板没有开除乔软软的意思。
我隐晦地提醒王经理:
刚才我找老板说这事的时候，她正躲在老板办公室里吃炸鸡。
老板说她还是个孩子，多吃鸡肉才能长身体。
王经理愤愤不平: 神踏马二十大几的小孩，老子还是他们孙子呢
我谴责地看向王经理: 别那么激动，王经理
既然老板希望她长身体，你就给她多吃鸡呗。
只有一条，公司规定上班时间内不允许在公区吃零食。
3
王经理没听懂我给的暗示。
听说他直接让乔软软坐冷板凳——专门给不太重要的客户送物料。
然而乔软软就连给客户送单页这么简单的事都迷路。
有一次。
一家奶茶店找我们厂做开业横幅。
那家奶茶店离我们厂路程不到一小时。
乔软软早上九点半出门，愣是送到下午五点才回公司。
问就是乔软软是个小笨蛋，天生路痴。
王经理若还想追责，乔软软就摆出一副人家不认得路，人家不是故意的嘛的无辜表情。
王经理气得额角青筋暴起。
午饭时，他钻进我办公室里疯狂吐槽乔软软。
我看他气得七窍生烟又无可奈何。
我看他的眼神充满怜悯。
我平静地问他: 要不你也让她帮我跑个腿吧?
王经理望着我欲言又止: 那、那你别安排她送重要文件，小心被她坑吐血
我不以为意地笑了笑:
不是什么
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